INICIO 29 DE SEPTIEMBRE 2020

Diplomado Online en Liderazgo para la Transformación Digital

CONTACTO POSTULAR
VENTAJAS DEL DIPLOMADO ONLINE
Aprendizaje Interactivo
Material de Estudio
Clases en Vivo
Certificado Diploma UC
Evaluación en Línea
Clase Ejecutiva

Información General

Para poder ser líderes en este mundo actual, en donde la única constante es el cambio, y donde muchos de los cambios tecnológicos que sufren las empresas son disruptivos, donde los colaboradores y las personas son el centro de la respuesta a esta adaptación, es esencial contar con las herramientas adecuadas para poder diseñar estrategias y facilitar los procesos de transformación, gestionar las nuevas formas de trabajo y lograr tener equipos de trabajo efectivos y comprometidos.

Conscientes de estos cambios y el nuevo paradigma digital este Diplomado en liderazgo para la transformación digital está diseñado para entregar herramientas y nociones concretas sobre cómo abordar los desafíos en torno a la automatización y a la transformación digital a los alumnos, quienes serán capaces de adquirir herramientas para diseñar estrategias y gestionar la transformación digital a nivel de equipos y organizaciones, identificar oportunidades de transformación e innovación en el trabajo, formar y liderar equipos de trabajo efectivos y fomentar la innovación y el engagement en sus colaboradores.

Diplomado realizado a través de Clase Ejecutiva UC

Objetivos

  • Adquirir herramientas y habilidades para gestionar la transformación digital a nivel organizacional, de equipos y de personas
  • Aplicar los conceptos de engagement, pensamiento creativo y conducta innovadora
  • Identificar las oportunidades que crean la innovación y la transformación digital en la organización
  • Analizar los principales elementos necesarios para implementar con éxito una estrategia de innovación y transformación digital.
  •  

    *EL PROGRAMA SE RESERVA EL DERECHO DE SUSPENDER LA REALIZACIÓN DEL DIPLOMADO SI NO CUENTA CON EL MÍNIMO DE ALUMNOS REQUERIDOS.

MALLA ACADÉMICA

1. CURSO EQUIPOS PARA ENFRENTAR EL CRECIMIENTO

  • Qué es un Equipo y su Rol en el Emprendimiento de Alto Impacto
  • Procesos del Trabajo en Equipo
  • Liderazgo en el Equipo
  • Los Conflictos Dentro de un Equipo
  • Organizar Múltiples Equipos
  • Características de un Equipo Efectivo
  • Software para el Trabajo en Equipo
  • Atracción y Retención de Talento
  • 2. CURSO DESAFÍOS DEL CAPITAL HUMANO EN LA AUTOMATIZACIÓN Y TRANSFORMACIÓN DIGITAL

  • La Transformación Digital y su Impacto en el Mundo y las Organizaciones
  • Cultura Organizacional: Habilitación de Nuevos Modelos de Transformación
  • Procesos de Gestión de Personas. El Ciclo del Colaborador 4.0
  • Ser Líder en la Era Digital: Las Nuevas Competencias de Liderazgo
  • 3. CURSO GESTIÓN DEL ENGAGEMENT Y EL DESEMPEÑO EN EL TRABAJO

  • ¿Qué se Entiende por Desempeño al Interior se las Organizaciones?
  • Fundamentos del Proceso de Gestión del Desempeño
  • Generar, Promover e Implementar Procesos de Gestión del Desempeño
  • Niveles de Análisis del Engagement y el Desempeño al Interior de una Organización
  • ¿Cómo es el Proceso Motivacional de la Conducta en las Organizaciones?
  • Engagement y Desempeño Laboral. Diseño del Puesto de Trabajo
  • 4. CURSO EL DESAFÍO DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL EN LA ORGANIZACIÓN

  • Introducción a la Transformación Digital
  • Oportunidades para la Transformación Digital
  • Modelos de Negocios Digitales y Transformacionales
  • Desde los Productos a las Plataformas Digitales
  • Customer Journey para Detectar las Necesidades de los Clientes
  • El Proceso de Transformación Digital: Desde el Producto a las Plataformas
  • Decisiones Basadas en Datos y Elección del Portafolio de Proyectos
  • Capacidades para una Exitosa Transformación Digital
  • Director del programa
    Andrés Ibañez

    Ingeniero Comercial UC; MBA J.L. Kellogg School, Northwestern University; Diversos cursos de perfeccionamiento en Unversity of Harvard, Kellogg y UCLA. Profesor Asociado y Director de Desarrollo Ejecutivo de la Escuela de Administración UC.
    MBA J.L Kellogg School, Northwestern University. EE.UU.

    Valor del Programa: $ 1.890.000

    Descuentos

    • 20% graduados pregrado UC y egresados de Diplomados Escuela de Administración UC.
    • 20% graduados de DUOC UC.
    • 20% afiliados Caja de Compensación Los Andes.
    • 20% socios AMDD.
    • 20% clientes BCI.

    Consulta otros descuentos. No acumulables.

    Para postular debes cumplir alguno de estos requisitos:
    • Título profesional universitario
    • Título de egresado de instituto profesional o centro de formación técnica
    • Conocimientos equivalentes en el área del programa al que está postulando

    Contacto y más información

    Alejandra Leiva

    +56223549142
    +56941707742
    apleiva@uc.cl
    respuestaseauc@facea.uc.cl

    Av. Libertador Bernardo O’Higgins 440,
    piso 5. Santiago Centro.

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