1. Home
  2. Noticias
  3. Testimonio: Francisco Ramos
  4. Testimonio: Francisco Ramos

Testimonio: Francisco Ramos

mayo 23, 2022


“En Esmax hemos trabajado consistentemente la relación entre aspectos centrales de Nuestra Cultura Corporativa y el rol protagónico que esperamos de nuestros líderes. Son ellos quienes finalmente le dan vida a la forma en que se conduce la empresa hacia sus objetivos. El Programa realizado junto al equipo de Desarrollo Corporativo UC ha sido clave estos dos últimos años, ya que ha permitido el desarrollo de importantes habilidades de comunicación y autoconocimiento, las cuales se relacionan con el correcto uso de herramientas de gestión de personas y equipos de trabajo. Todo esto se enmarca en un programa de Formación Continua, lo que permite no sólo profundizar en los contenidos y cómo aplicarlos en las diferentes situaciones que enfrentan nuestros líderes, sino que también facilita una relación más cercana y participativa entre los docentes y los invitados a estos cursos”.

 

Francisco Ramos

Gerente de Personas Retail

Esmax

Curso Liderazgo y Efectividad Personal


Comparte esta publicación

Sigue explorando

Liderazgo: El foco del diplomado del área de Desarrollo Corporativo de la Escuela de Administración UC junto a Antofagasta Minerals
Liderazgo: El foco del diplomado del área de Desarrollo Corporativo de la Escuela de Administración UC junto a Antofagasta Minerals
Paola Berdichevsky: “Yo creo que aplicar la sostenibilidad dentro de una empresa, más que un factor de éxito es un factor de sobrevivencia”
Paola Berdichevsky: “Yo creo que aplicar la sostenibilidad dentro de una empresa, más que un factor de éxito es un factor de sobrevivencia”
Programa In Company: “Habilidades de gestión de proyectos"
Programa In Company: “Habilidades de gestión de proyectos"
Pablo Marshall: "Las empresas tienen una oportunidad de negocios con el big data".
Pablo Marshall: "Las empresas tienen una oportunidad de negocios con el big data".
close
close