El Magíster en Gestión Estratégica de Personas y Comportamiento Organizacional es un programa interdisciplinario de las Escuelas de Administración y Psicología UC, que combina modelos conceptuales con casos del mundo real, que proveen un entendimiento profundo del factor humano como parte de un tejido organizacional que le da vida a la actividad empresarial.
Viernes y Sábados según calendario.
El Magíster en Gestión Estratégica de Personas y Comportamiento Organizacional es un programa interdisciplinario de las Escuelas de Administración y Psicología UC, que combina modelos conceptuales con casos del mundo real, que proveen un entendimiento profundo del factor humano como parte de un tejido organizacional que le da vida a la actividad empresarial.
Viernes y Sábados según calendario.
La Escuela de Administración UC es parte de la Facultad de Economía y Administración.
Durante sus 94 años de vida, la Escuela de Administración UC ha contribuido con la formación de un número considerable de profesionales que luego han ejercido roles claves en el destino de la economía chilena y el desarrollo social del país en cargos tanto de gobierno como del sector privado y los medios de comunicación.
En 1954 se crea el Departamento de Psicología, dependiente de la Facultad de Filosofía y Educación. A lo largo de su historia, la Escuela ha asimilado creativamente las diversas corrientes de pensamiento que han marcado a la Psicología Contemporánea.
Hoy en día diversos enfoques disciplinarios conviven en la Escuela, posibilitando el diálogo y el desarrollo de diversas áreas y especialidades de la Psicología.
Me gustó que el magíster estuviera acreditado, me acomodó el formato de una vez al mes porque me toca viajar por mi trabajo a las plantas en regiones y me pareció que el programa es robusto en relación a su malla académica
Me gustó el programa por el nivel de profesores que te entregan conocimientos actualizados de las principales prácticas de Recursos Humanos y Gestión de Personas
El magíster me permitió conectarme con nuevas herramientas y visiones, y desde ahí me otorgó la posibilidad, desde mi ámbito profesional en el sector público, de entregar a la ciudadanía mejores prestaciones de servicios que repercutan en el bienestar de todos.
El MGP UC es un programa que destaca no solo por la calidad docente, si no que también el ambiente que se genera con otros profesionales de distintas disciplinas, permitiendo que todo el programa se convierta en una experiencia enriquecedora.
Las herramientas entregadas por el Magíster me han permitido trazar mi desarrollo de carrera y movilidad dentro de una importante empresa multinacional, la que tiene como principal desafío gestionar su capital humano de acuerdo a las exigencias y complejidades propias de este tipo de organización.
Te entrega un enfoque distinto de pensamiento, que te permite abarcar todas las áreas de RRHH, junto con la entrega de elementos de administración, que son un tremendo aporte en conjunto. También, se genera una discusión entre los compañeros, rica en aprendizaje, que permite conocer la experiencia de ellos.
Es un programa muy sólido tanto en su estructura de contenidos como en su oferta docente, lo que lo destaca como un Magíster de alta relevancia nacional.
Mi rol dentro de mi empresa y cómo me relaciono con los distintos actores, ha cambiado gracias al MGP UC, transformándome en un aliado estratégico para la organización.
Alejandra Leiva
+56941707742
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apleiva@uc.cl
respuestaseauc@facea.uc.cl
Av. Libertador Bernardo O’Higgins 440,
piso 5, Santiago Centro.
Rosario Macera se reintegra al equipo de profesores de recursos humanos en nuestra escuela
Editorial Routledge publica libro en inglés de nuestra profesora Nureya Abarca con Nicolás Majluf
Samantha Juárez, alumna MGP 2018: “Mi experiencia en la UC ha sido totalmente enriquecedora a nivel profesional y personal, gracias a que son una institución con altos estándares y con un gran cuerpo académico”
