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Diplomado en Liderazgo para Asumir Jefaturas

Las organizaciones requieren que los profesionales que asumen jefaturas y puestos directivos muestren resultados muy rápidamente.

Información
Fecha de inicio
26/03/2024
Valor
$2.190.000
Paga hasta en 12 cuotas precio contado pagando con tarjeta de crédito.

30% de descuento por pago de matrícula durante febrero.

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Modalidad

Online

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Tipo

Diplomado

Ventajas de Diplomado Online

Información General

Las organizaciones requieren que los profesionales que asumen jefaturas y puestos directivos muestren resultados muy rápidamente. La tecnología ha acelerado de tal manera los procesos de gestión en las empresas que cada día se vuelve más imperativo preparar a las personas que transitan hacia cargos directivos en las habilidades de liderazgo que les facilitarán realizar las contribuciones necesarias muy velozmente.

Diplomado realizado a través de Clase Ejecutiva UC.

Objetivos

  • Reconocer la propia conducta en relación con las competencias de liderazgo al evaluar fortalezas y dificultades para facilitar un desempeño exitoso en la primera posición de liderazgo que se asume o enfrenta.
  • Evaluar la influencia de la inteligencia emocional en el liderazgo efectivo, así como las conductas que debe desarrollar el líder y su equipo en estos ámbitos.
  • Determinar el proceso de liderazgo enfocado en el desarrollo de equipos excepcionales bajo una mirada estratégica.
  • Aplicar modelos y herramientas para incrementar el engagement y el desempeño de las personas.
*El programa se reserva el derecho a modificar el calendario y/o los docentes por razones de fuerza mayor.

Malla Académica

  • Es tu momento de liderar
  • Tu auténtico liderazgo
  • Con sentido y valores
  • Habilidades para la acción
  • Resultados y convivencia excepcionales
  • Hacer o no hacer
  •  ¿Qué se entiende por desempeño laboral en las organizaciones?
  • Fundamentos del proceso de gestión del desempeño
  • Generar, promover e implementar procesos de gestión del desempeño
  • Niveles de análisis del engagement y el desempeño al interior de una organización
  • ¿Cómo es el proceso motivacional de la conducta en las organizaciones?
  • Engagement y desempeño laboral. diseño del puesto de trabajo
  • El rol de la inteligencia emocional en el liderazgo
  • Los dominios de la inteligencia
  • Desarrollo de la inteligencia emocional
  • Competencias emocionales personales
  • Competencias sociales
  • El aporte de la inteligencia emocional
  • Principios básicos para asumir un primer liderazgo con efectividad, definiendo correctamente los objetivos
  • Establecer las bases para el éxito y detectar vulnerabilidades
  • Invertir en aprendizaje y agilizarlo
  • Negociando las interdependencias con el superior y el equipo
  • Alinear la estrategia y las personas
  • Poner en marcha al equipo

Postulación

Requisitos

Para postular al programa debe cumplir alguno de estos requisitos:

  • Título profesional universitario
  •  Título de egresado de instituto profesional o centro de formación técnica
  •  Conocimientos equivalentes en el área del programa al que está postulando
Documentos a presentar
  • Completar solicitud de inscripción online
  •  Copia digital de Cédula de Identidad por ambos lados

Contacto

Información


person Coordinadora

Paula Jofré

mail Contacto

paula.jofre@uc.cl

phone Teléfono

+56941703622

phone Whatsapp

56941703622

(*) Campos obligatorios


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