Trabajamos en colaboración con otras facultades UC y universidades de todo el mundo para entregar a nuestros clientes una visión estratégica e interdisciplinaria que enriquezca el programa.
- Modelos de negocio
- Innovación estratégica
- Análisis de la industria
- Análisis de la cadena de valor
- Planificación y alineamientos estratégicos del negocio
- Control de gestión
- Gestión sustentable de los negocios
- Control estratégico
- Estrategia comercial efectiva
- Alta dirección / General management
- Fusiones y adquisiciones
- Teoría de juegos
- Comunicación asertiva para la acción
- Liderazgo y trabajo en equipo
- Liderazgo y gestión personal
- Liderazgo y desarrollo de personas
- Elementos y prácticas de negociación
- Feedback: transmitiendo mensajes con impacto
- Competencias emocionales del líder
- Liderazgo sustentable
- Liderazgo estratégico
- Gestión personal desde las fortalezas
- Liderando desde mi rol de líder
- Accountability: potenciando tu propio motor
- Liderando el cambio
- Administración del ciclo de gestión de personas en la organización
- Gestión de cambio
- Clima y cultura organizacional
- Gestión del talento
- Gestión de desempeño
- Estrategia, roles y mejores prácticas de RR.HH.
- Desarrollo de personas y equipos
- Ética y responsabilidad social empresarial (RSE)
- Equipos de alto desempeño
- Negociación en relaciones laborales
- Inteligencia intercultural
- Gestión del valor humano
- Innovación en la organización
- Innovación social
- Design thinking
- Gestión estratégica de la innovación
- Planes de negocio y financiamiento del emprendimiento
- Sistemas, entornos y redes para la innovación
- Customer development
- Gestión de la innovación
- Need finding
- Lean start up
- Gestión de personas desde la innovación
- Digitalización de nuevas formas de trabajo
- Excelencia operacional y gestión de riesgo
- Gestión de operaciones
- Diagnóstico y mejoramiento de procesos
- Control de gestión, competitividad y optimización
- Competitividad y gestión operacional
- Formulación de proyectos estratégicos
- Gestión logística
- Gestión de la cadena de abastecimiento
- Gestión estratégica de inventarios
- Gestión de compras y abastecimiento
- Planificación y análisis financiero
- Contabilidad y análisis de los estados financieros
- Contabilidad bajo las normas IFRS
- Análisis de rentabilidad
- Evaluación de proyectos y organizaciones
- Estrategia de inversión financiera
- Mercado de capitales
- Análisis de riesgo integral
- Gestión de inversiones
- Finanzas internacionales
- Gestión de ventas
- Segmentación de mercado
- Estrategias de posicionamiento, precios y rentabilidad
- Marketing estratégico y finanzas para el marketing
- Productos, marcas y creación de valor
- Estrategia Omnichannel
- Marketing digital y redes sociales
- Gestión valor del cliente y CRM
- Data mining y métricas comerciales
- Estudio de mercado y opinión pública
- Comunicaciones integradas al marketing
- Análisis de Big Data
- Economia medioambiental
- Economía en la salud
- Macroeconomía
- Libre competencia
- Economía en recursos naturales
- Economía internacional
- Gobierno corporativo
- Compliance y buenas prácticas corporativas
- Libre competencia
- Transparencia, probidad y relación con el estado
- Medioambiente y desarrollo sustentable
Ingresa los siguientes datos para poder ver esta información.
Implementar programas de aprendizaje a distancia permite a la organización lograr una experiencia de formación de alto nivel de calidad sin importar en qué lugar del mundo se encuentra el participante.
Diseño contextualizado
Se basa en un modelo interactivo altamente aplicado que busca desarrollar en el participante las habilidades o aprendizajes esperados.
Plan de práctica (opcional)
Los participantes desarrollarán un proyecto aplicado a su puesto de trabajo durante toda la ejecución del curso. Esta actividad se podrá desarrollar en grupos y en cada etapa se recibirá un feedback personalizado.
Diseño de contenidos multimediales
Los alumnos participantes visualizarán pequeñas cápsulas de contenidos multimediales de corta duración como foros, evaluaciones, instrucciones y contenidos que estarán enfocados en desarrollar una habilidad a la vez.
Presencia virtual
Nuestro equipo tutorial (profesor/tutor/experto) apoyará, gestionará y realizará un seguimiento de las actividades y necesidades de cada participante.
“Co-diseñar un programa a la medida entre la empresa y los expertos UC, les permitirá incorporar dentro de su plan estratégico de desarrollo de talentos, programas de alyo impacto, entregando a los participantes una experiencia enriquecedora y además, obteniendo una certificación UC”Andrés Ibáñez Tardel, Director del Centro de Desarrollo Directivo
Profesores
Bernardita Grove
M.A. in Psychology, Catholic University of America, Washington D.C., EE.UU.
Temas destacados
Noticias
Programa Corporativo UC: Graduación del Diplomado en Desarrollo de Habilidades de Liderazgo WOM
Ramon Sagarra: “La ineludible transformación de abastecimiento a procurement: su impacto en la empresa”
Lanzamiento del diplomado en gestión para equipos de venta de alto desempeño para Chilena Consolidada-Zurich Chile
Ingresa los siguientes datos para poder ver esta información.
Contacto y más información
Para mayor información sobre nuestros Programas Corporativos:Teléfono: +569223542698
Email: mpachecor@uc.cl
Dirección: Av. Libertador Bernardo O'Higgins 440, piso 5, Santiago Centro.
