INICIO 28 DE ABRIL 2021

CURSO+ LIDERANDO EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO

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MODALIDAD A DISTANCIA

Curso+ : Con este curso sumas créditos para acceder al Diplomado en Liderazgo, el cual puedes realizar en un máximo de 2 años.

OBJETIVOS GENERALES

  • Aplicar un modelo de autoconocimiento para gestionarse mejor como líder y gestionar más efectivamente la relación con otros, potenciando las habilidades para administrar positivamente la diversidad de los equipos de trabajo.
  • Identificar las características y prácticas de los equipos de alto desempeño y aplicarlas a sus propios equipos, de modo de conducirlos hacia niveles superiores de desarrollo y efectividad.

A QUIÉN SE DIRIGE

Profesionales de cualquier área del conocimiento con al menos 2 años de experiencia profesional y que se desempeñen en un puesto con personas a cargo.

 

ENFOQUE Y METODOLOGÍA

El curso se realizará a partir de clases teóricas/prácticas de manera expositiva integrándolo con casos, situaciones o problemáticas reales, role playing y case in point. También se trabajará en base a resoluciones de tareas y ejercicios aplicados tanto individuales como grupales.

La lectura de artículos y casos incluidos en el programa, así como un análisis crítico de estos será fundamental para complementar y profundizar los temas vistos en clase.

También se aplicarán instrumentos de autoevaluación para conocer mejor nuestra situación actual y detectar áreas de mejoramiento.
 

  • Se entregará certificado de aprobación digital
  • Cupos limitados
  • La Escuela de Administración se reserva el derecho de suspender la realización del curso si no cuenta con el mínimo de alumnos requeridos

MODALIDAD

A distancia: Considera clases sincrónicas vía Zoom y actividades asincrónicas.

Fecha: 28 de abril al 02 de junio 2021.

Horario:

  • Miércoles 28 de abril de 08:30 a 12:30 hrs.
  • Miércoles 05 de mayo de 08:30 a 12:30 hrs.
  • Miércoles 12 de mayo de 08:30 a 12:30 hrs.
  • Miércoles 26 de mayo de 08:30 a 12:30 hrs.
  • Miércoles 02 de junio de 08:30 a 12:30 hrs.

Contenidos

Características de equipos de alto desempeño y diagnóstico del propio equipo
Modelo de preferencias personales y desarrollo de equipos de trabajo
Rol del líder en el desarrollo de los integrantes del equipo
profesor
Verónica Vásquez

Directora Diplomado en Liderazgo: Gestión de Personas y Equipos, UC.
Directora Académica Programas Corporativos y Profesora de la Escuela Administración UC.
Psicóloga, UC; postítulo del Center for Creative Leadership (CCL) y Myers-Briggs Type Indicator Instrument (MBTI).

Valor del Programa: $730.000
Descuentos

  • 20% graduados pregrado UC y egresados de Diplomados Escuela de Administración UC.
  • 20% graduados de DUOC UC.
  • 20% afiliados Caja de Compensación Los Andes.
  • 20% clientes BCI.

Consulta otros descuentos. No acumulables.

REQUISITOS

  • Experiencia laboral de al menos 2 años.
  • Contar con grado académico de licenciado, título profesional o técnico.
  • Desempeñarse en un cargo de jefatura o gerencia dentro de una organización.

DOCUMENTOS A PRESENTAR

  • Completar solicitud on line
  • CV actualizado
  • Fotocopia de CI por ambos lados
  • Foto digital tamaño carnet formato .jpg
  • Carta apoyo empresa

Contacto y más información

Alejandra Leiva

+56941707742
+56941707742
apleiva@uc.cl
respuestaseauc@facea.uc.cl

Av. Libertador Bernardo O’Higgins 440,
piso 5. Santiago Centro

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