INICIO 01 DE JUNIO 2021

CURSO+ GESTIÓN DE COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS

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MODALIDAD A DISTANCIA

Curso+ : Con este curso sumas créditos para acceder al Diplomado en Gestión de Personas, el cual puedes realizar en un máximo de 2 años.

OBJETIVOS GENERALES

  • Identificar el vínculo entre la estrategia de la organización y las compensaciones.
  • Adquirir los conocimientos y técnicas básicas para diseñar e implementar una política de compensaciones alineadas con los objetivos del negocio que permitan ser competitivos y a su vez que aseguren la equidad interna.

A QUIÉN SE DIRIGE

Gerentes, Subgerentes y Jefes de Recursos Humanos, Jefes de Áreas, Jefes de Proyectos, Analistas de Recursos Humanos.

ENFOQUE Y METODOLOGÍA

El curso se realizará a partir de clases teóricas/prácticas donde se desarrollarán los principales conceptos y distinciones de manera expositiva integrándolo con prácticas aplicadas a casos, situaciones o problemas reales y trabajo personal.

  • Cupos limitados
  • Se entregará certificado de aprobación digital

MODALIDAD

A distancia: La metodología considera clases 100% online y una sesión semanal en vivo con el profesor para revisar y analizar lo aprendido.

Fecha: 01 al 22 de junio 2021

Horario: 

  • Miércoles 01 de junio de 08:30 a 13:30 hrs.
  • Miércoles 08 de junio de 08:30 a 13:30 hrs.
  • Miércoles 15 de junio de 08:30 a 13:30 hrs.
  • Miércoles 22 de junio de 08:30 a 13:30 hrs.

La Escuela de Administración se reserva el derecho de suspender la realización del curso si no cuenta con el mínimo de alumnos requeridos.

Contenidos

Compensaciones como medio de implementación de la estrategia
Estructura de compensaciones
Diseño plan de incentivos
Formas prácticas de implementación de la política de compensaciones
Profesor
Roberto Sidgman

Administrador Público de la Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas de la U. de Chile

Valor del Programa: $730.000
Descuentos

  • 20% graduados pregrado UC y egresados de Diplomados Escuela de Administración UC.
  • 20% graduados de DUOC UC.
  • 20% afiliados Caja de Compensación Los Andes.
  • 20% clientes BCI.

Consulta otros descuentos. No acumulables.

REQUISITOS

  • Contar con grado académico de licenciado, título profesional o técnico profesional en las áreas de administración, recursos humanos u otras.
  • Dos años de experiencia laboral en el área de gestión de personas.
  • También podrán postular aquellos profesionales de otras áreas que se desempeñen en un puesto con personas a cargo.

DOCUMENTOS A PRESENTAR

  • Completar solicitud on line
  • CV actualizado
  • Foto digital tamaño carnet formato .jpg
  • Carta apoyo empresa
  • Carta de recomendación (deseable)

Contacto y más información

Alejandra Leiva

+56941707742
+56941707742
apleiva@uc.cl
respuestaseauc@facea.uc.cl

Av. Libertador Bernardo O’Higgins 440,
piso 5. Santiago Centro.

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